Miljøpris til Københavns Energi

Københavns Energi blev den 13. november hædret af EU-Kommissionen i forbindelse med uddelingen af den prestigefyldte EU-miljøpris EMAS AWARDS 2006. Virksomheden forsyner dagligt mere end en million mennesker i hovedstaden med vand, varme og gas – og afleder byens spildevand. Alt sammen med miljøet in mente.

- Vi mener, at der virkelig er substans i vores miljøforbedrende arbejde, siger miljø- og kvalitetschef i Københavns Energi, Morten Stanley . Af eksempler på miljøforbedrende arbejde nævner han forbedring af badevandskvaliteten i Københavns Havn, partikelfiltre på alle virksomhedens lastbiler og genanvendelse af overskudsjord.Morten Stanley er ikke den eneste, der mener, at der er substans i det miljøforbedrende arbejde:

- Københavns Energi blev hædret i kategorien ”store virksomheder”, mens Det Europæiske Miljøagentur (EEA) blev hædret i kategorien ”små og mellemstore virksomheder”. Begge virksomheder for et fremragende kommunikationsarbejde og et solidt miljøarbejde, fortæller funktionsleder Ulla Ringbæk fra Miljøstyrelsen Industri.

Ansigt til ansigt og miljølommebøger
Miljø- og kvalitetschef Morten Stanley forklarer bl.a. succesen med, at Københavns Energi har en åben og ærlig miljøkommunikation. Det betyder, at man også har gjort en stor indsats for at sætte fokus på miljøet i den interne kommunikation:

- Vi har fx gennemført et omfattende uddannelsesforløb for ledelsen og vores mange miljøkontaktpersoner, som dækker mange medarbejdergrupper. Forløbet har været præget af ansigt til ansigt-metoden. Det er dialogen, der virker, og derfor har vi ofret meget tid på den. Vi har også uddelt miljølommebogen ”Den lille grønne” til den enkelte med enkle budskaber, om fx beredskab og vigtige telefonnumre, hvis der sker noget. I lommebogen kan den enkelte medarbejder desuden notere, hvis han eller hun ser noget, der kan skade miljøet – og sende oplysningen ind til os eller nærmeste arbejdsleder, fortæller Morten Stanley .

Skolebørn er vigtig målgruppe
Også skolebørn er ifølge Morten Stanley en vigtig målgruppe. Energi- og Vandværkstedet i Valby er et af Københavns Energis tilbud til skoleelever. Værkstedet er et læringssted, hvor børn gennem leg og eksperimenter fordyber sig i energiens og vandets hemmeligheder. Der er fokus på, hvordan man udnytter naturens ressourcer bedst muligt. 360 klasser besøger hvert år værkstedet. Målet er at få besøg af 10.000 skoleelever hvert år.

Miljøforbedringer – lige til højrebenet
Ifølge miljø- og kvalitetschef Morten Stanley er et væsentligt argument for at gå i gang med miljøledelse, at miljø og god forretning hænger sammen. Og hans råd til andre virksomheder, der gerne vil i gang med miljøledelse, er, at de skal kaste sig ud i det:

- Når man først er i gang, ser man forbedringsmuligheder over det hele. De ligger lige til højrebenet. Samtidig gælder det om at få mobiliseret alle ildsjæle i virksomheden. Og så kan jeg i øvrigt kun opfordre til, at man kombinerer arbejdsmiljø og miljø, siger Morten Stanley .

Skulderklap til hele holdet
Det var i år tredje gang, at miljøprisen blev uddelt. Første gang var i 2002. Siden er den blevet uddelt i 2005 og 2006 – og er samtidig blevet sat mere i system. I år blev priserne givet til virksomheder, der ikke bare opfylder kravene til miljørigtig drift, men som også er bedst til at kommunikere om deres miljøindsats både internt og eksternt. Det er Miljøstyrelsen, der vælger, hvilke danske virksomheder der skal indstilles til prisen.

Ulla Ringbæk fra Miljøstyrelsen håber, at en belønning som EMAS AWARDS kan være med til at motivere virksomhederne til en større satsning på miljøarbejdet. Og den motiverer i hvert fald årets danske vinder:

- Prisen motiverer os til at fortsætte indsatsen. Den er en anerkendelse af alles indsats – et skulderklap til hele holdet, siger Morten Stanley , miljø- og kvalitetschef i Københavns Energi.